Published April 23, 2012
| Version v1
Publication
Open
Human Resource Management and SMEs Business Growth in Pakistan
- 1. University of Sindh
- 2. Shaheed Zulfiqar Ali Bhutto Institute of Science and Technology
Description
This research investigates. Data were collected from 100 respondents from 30 organizations by using simple random technique. A structural questionnaire was developed to get reliability of the Data. Data were analyzed by using SPSS-18 version. It was revealed that SMEs are the major source of foreign exchange earnings, SMEs have a major contribution in Pakistan's GDP, A known feature of SME sector is its ability to create jobs, SMEs maintain the poverty alleviation activities through creating employment, SMEs assist in fostering a self-help and entrepreneurial culture, SMEs boost up an entrepreneurial strength which puts forward flexibility in the economy, SMEs are more capable in resource allocation as compared to large scale industries, SMEs in general consider employees as their most important resources, SMEs are pioneer in developing new products and services and finally SMEs are in general very quality minded in the products and services they provide.
Translated Descriptions
⚠️
This is an automatic machine translation with an accuracy of 90-95%
Translated Description (Arabic)
يبحث هذا البحث. تم جمع البيانات من 100 مستجيب من 30 منظمة باستخدام تقنية عشوائية بسيطة. تم تطوير استبيان هيكلي للحصول على موثوقية البيانات. تم تحليل البيانات باستخدام إصدار SPSS -18. تم الكشف عن أن الشركات الصغيرة والمتوسطة هي المصدر الرئيسي لعائدات النقد الأجنبي، وأن الشركات الصغيرة والمتوسطة لها مساهمة كبيرة في الناتج المحلي الإجمالي لباكستان، وأن السمة المعروفة لقطاع الشركات الصغيرة والمتوسطة هي قدرتها على خلق فرص العمل، وأن الشركات الصغيرة والمتوسطة تحافظ على أنشطة التخفيف من حدة الفقر من خلال خلق فرص العمل، وأن الشركات الصغيرة والمتوسطة تساعد في تعزيز ثقافة المساعدة الذاتية وريادة الأعمال، وأن الشركات الصغيرة والمتوسطة تعزز قوة ريادة الأعمال التي توفر المرونة في الاقتصاد، وأن الشركات الصغيرة والمتوسطة أكثر قدرة في تخصيص الموارد مقارنة بالصناعات واسعة النطاق، وأن الشركات الصغيرة والمتوسطة بشكل عام تعتبر الموظفين أهم مواردها، وأن الشركات الصغيرة والمتوسطة رائدة في تطوير منتجات وخدمات جديدة، وأخيراً أن الشركات الصغيرة والمتوسطة بشكل عام ذات جودة عالية في المنتجات والخدمات التي تقدمها.Translated Description (French)
Cette recherche enquête. Les données ont été recueillies auprès de 100 répondants de 30 organisations à l'aide d'une technique aléatoire simple. Un questionnaire structurel a été développé pour obtenir la fiabilité des données. Les données ont été analysées en utilisant la version SPSS-18. Il a été révélé que les PME sont la principale source de revenus en devises, les PME ont une contribution majeure au PIB du Pakistan, une caractéristique connue du secteur des PME est sa capacité à créer des emplois, les PME maintiennent les activités de réduction de la pauvreté en créant des emplois, les PME aident à favoriser une culture d'auto-assistance et d'entrepreneuriat, les PME renforcent une force entrepreneuriale qui met en avant la flexibilité dans l'économie, les PME sont plus capables dans l'allocation des ressources par rapport aux industries à grande échelle, les PME en général considèrent les employés comme leurs ressources les plus importantes, les PME sont pionnières dans le développement de nouveaux produits et services et enfin les PME sont en général très soucieuses de la qualité dans les produits et services qu'elles fournissent.Translated Description (Spanish)
Esta investigación investiga. Los datos se recopilaron de 100 encuestados de 30 organizaciones mediante el uso de una técnica aleatoria simple. Se desarrolló un cuestionario estructural para obtener la fiabilidad de los datos. Los datos se analizaron utilizando la versión SPSS-18. Se reveló que las PYMES son la principal fuente de ingresos en divisas, las PYMES tienen una importante contribución al PIB de Pakistán. Una característica conocida del sector de las PYMES es su capacidad para crear empleos, las PYMES mantienen las actividades de alivio de la pobreza mediante la creación de empleo, las PYMES ayudan a fomentar una cultura de autoayuda y emprendimiento, las PYMES impulsan una fortaleza empresarial que ofrece flexibilidad en la economía, las PYMES son más capaces en la asignación de recursos en comparación con las industrias a gran escala, las PYMES en general consideran a los empleados como sus recursos más importantes, las PYMES son pioneras en el desarrollo de nuevos productos y servicios y, por último, las PYMES en general tienen muy en cuenta la calidad de los productos y servicios que proporcionan.Files
11030.pdf
Files
(174.9 kB)
| Name | Size | Download all |
|---|---|---|
|
md5:af624d2855d931140e6afa6a009b26c7
|
174.9 kB | Preview Download |
Additional details
Additional titles
- Translated title (Arabic)
- إدارة الموارد البشرية ونمو أعمال الشركات الصغيرة والمتوسطة في باكستان
- Translated title (French)
- Gestion des ressources humaines et croissance des PME au Pakistan
- Translated title (Spanish)
- Gestión de Recursos Humanos y Crecimiento Empresarial de las PYMES en Pakistán
Identifiers
- Other
- https://openalex.org/W1984188696
- DOI
- 10.5539/ass.v8n6p136
References
- https://openalex.org/W1974842752
- https://openalex.org/W2002406430
- https://openalex.org/W2015894327
- https://openalex.org/W2032313238
- https://openalex.org/W2059526323
- https://openalex.org/W2144341704
- https://openalex.org/W3022034802
- https://openalex.org/W3122125999
- https://openalex.org/W43366527
- https://openalex.org/W4392177673
- https://openalex.org/W587280644
- https://openalex.org/W60488822