Published April 1, 2022
| Version v1
Publication
Open
Lighting conditions in home office and occupant's perception: Exploring drivers of satisfaction
Creators
- 1. Universidade Federal de Santa Catarina
- 2. Technical University of Denmark
- 3. Universidade de Brasília
- 4. Norwegian University of Science and Technology
- 5. Gdańsk University of Technology
- 6. Kyushu University
Description
This paper depicts lighting home office conditions within different countries and continents, emphasizing the user's satisfaction with the visual environment. The scope of this article is to investigate the drivers of participants' satisfaction with the lighting conditions at the home office. The study was developed by a team of international experts working together on Subtask A: User perspective and requirements, Task 61 IEA (International Energy Agency): Solutions for daylighting and electric lighting. An online survey was launched in December 2020 and closed on March 2021. The survey was implemented in the native languages of six participant countries (Brazil, Colombia, Denmark, Italy, Poland, and Japan) using Google Forms, and its dissemination was via various social media platforms. Measures of association between variables and predictive tests were run to explore which investigated aspects drove participants' satisfaction with the lighting conditions at the home office. We found some differences in satisfaction due to participants' sex, occupation, and participants' continent of residence. Females were more satisfied with daylight than males. Associations between the perception of seven light descriptors and satisfaction showed differences between East Asians and the rest of the participants, which might be related to the high dependence of the formers on electric lighting even when daylight is available. Design features as southern facades, the distance from the working area to the window, type of internal sun shading were related to daylighting satisfaction. Moreover, satisfaction with the general light level and the electric light was higher for those participants who did not need to switch on the ceiling, floor, or desk lamp when daylight was available. We found that an external view composed of 3 layers and the sky's visibility afforded a higher satisfaction with the window view. Having an independent room for the home office appeared to be related to a higher willingness to continue in the home office. Likewise, higher satisfaction with the overall visual environment and window view appeared to increase the willingness to continue working from home. Bridging the gap amid cultural differences and daylighting and lighting satisfaction is needed, particularly, relational studies between design features –as a response of cultural, climatic, and local practices- and occupants' preferences and acceptability. Thus, our understanding of occupants' responses will be more comprehensive. Engaging further research and measures to improve the visual environment and overall indoor environmental quality in dwellings is now a necessary step.
Translated Descriptions
⚠️
This is an automatic machine translation with an accuracy of 90-95%
Translated Description (Arabic)
تصور هذه الورقة ظروف إضاءة المكاتب المنزلية في مختلف البلدان والقارات، مع التأكيد على رضا المستخدم عن البيئة البصرية. يتمثل نطاق هذه المقالة في التحقيق في دوافع رضا المشاركين عن ظروف الإضاءة في المكتب المنزلي. تم تطوير الدراسة من قبل فريق من الخبراء الدوليين الذين يعملون معًا على المهمة الفرعية أ: منظور المستخدم ومتطلباته، المهمة 61 وكالة الطاقة الدولية: حلول الإضاءة النهارية والإضاءة الكهربائية. تم إطلاق استطلاع عبر الإنترنت في ديسمبر 2020 وأغلق في مارس 2021. تم تنفيذ الاستبيان باللغات الأصلية لستة بلدان مشاركة (البرازيل وكولومبيا والدنمارك وإيطاليا وبولندا واليابان) باستخدام نماذج Google، وتم نشره عبر منصات التواصل الاجتماعي المختلفة. تم إجراء مقاييس الارتباط بين المتغيرات والاختبارات التنبؤية لاستكشاف الجوانب التي تم التحقيق فيها والتي أدت إلى رضا المشاركين عن ظروف الإضاءة في المكتب المنزلي. وجدنا بعض الاختلافات في الرضا بسبب جنس المشاركين ومهنتهم وقارة إقامتهم. كانت الإناث أكثر رضا عن ضوء النهار من الذكور. أظهرت الارتباطات بين إدراك سبعة واصفات للضوء والرضا اختلافات بين شرق آسيا وبقية المشاركين، والتي قد تكون مرتبطة بالاعتماد الكبير للمشكلين على الإضاءة الكهربائية حتى عندما يكون ضوء النهار متاحًا. ميزات التصميم مثل الواجهات الجنوبية، والمسافة من منطقة العمل إلى النافذة، ونوع مظلات الشمس الداخلية كانت مرتبطة بالرضا عن ضوء النهار. علاوة على ذلك، كان الرضا عن مستوى الضوء العام والضوء الكهربائي أعلى بالنسبة للمشاركين الذين لم يكونوا بحاجة إلى تشغيل السقف أو الأرضية أو المصباح المكتبي عندما كان ضوء النهار متاحًا. وجدنا أن المنظر الخارجي المكون من 3 طبقات ورؤية السماء توفر رضا أعلى عن منظر النافذة. يبدو أن وجود غرفة مستقلة للمكتب الرئيسي مرتبط باستعداد أعلى للاستمرار في المكتب الرئيسي. وبالمثل، يبدو أن زيادة الرضا عن البيئة المرئية العامة ورؤية النافذة تزيد من الرغبة في مواصلة العمل من المنزل. هناك حاجة إلى سد الفجوة وسط الاختلافات الثقافية ورضا ضوء النهار والإضاءة، ولا سيما الدراسات العلائقية بين ميزات التصميم - كاستجابة للممارسات الثقافية والمناخية والمحلية - وتفضيلات الشاغلين وقبولهم. وبالتالي، سيكون فهمنا لاستجابات الشاغلين أكثر شمولاً. إن إجراء المزيد من البحوث والتدابير لتحسين البيئة البصرية والجودة البيئية الداخلية الشاملة في المساكن هو الآن خطوة ضرورية.Translated Description (French)
Cet article décrit les conditions d'éclairage des bureaux à domicile dans différents pays et continents, en mettant l'accent sur la satisfaction de l'utilisateur à l'égard de l'environnement visuel. Le but de cet article est d'enquêter sur les facteurs de satisfaction des participants à l'égard des conditions d'éclairage au bureau à domicile. L'étude a été développée par une équipe d'experts internationaux travaillant ensemble sur la sous-tâche A : Perspective et exigences des utilisateurs, Tâche 61 de l'aie (Agence internationale de l'énergie) : Solutions pour l'éclairage naturel et l'éclairage électrique. Une enquête en ligne a été lancée en décembre 2020 et clôturée en mars 2021. L'enquête a été mise en œuvre dans les langues maternelles de six pays participants (Brésil, Colombie, Danemark, Italie, Pologne et Japon) à l'aide de Google Forms, et sa diffusion s'est faite via diverses plateformes de médias sociaux. Des mesures d'association entre les variables et des tests prédictifs ont été effectués pour explorer les aspects étudiés qui ont conduit à la satisfaction des participants à l'égard des conditions d'éclairage au bureau à domicile. Nous avons constaté certaines différences de satisfaction en raison du sexe, de la profession et du continent de résidence des participants. Les femmes étaient plus satisfaites de la lumière du jour que les hommes. Les associations entre la perception de sept descripteurs de lumière et la satisfaction ont montré des différences entre les Asiatiques de l'Est et le reste des participants, ce qui pourrait être lié à la forte dépendance des formateurs à l'éclairage électrique même lorsque la lumière du jour est disponible. Les caractéristiques de conception comme les façades sud, la distance de la zone de travail à la fenêtre, le type d'ombrage solaire interne étaient liés à la satisfaction de la lumière du jour. De plus, la satisfaction à l'égard du niveau général de lumière et de la lumière électrique était plus élevée pour les participants qui n'avaient pas besoin d'allumer le plafond, le sol ou la lampe de bureau lorsque la lumière du jour était disponible. Nous avons constaté qu'une vue externe composée de 3 couches et la visibilité du ciel permettaient une plus grande satisfaction de la vue de la fenêtre. Avoir une chambre indépendante pour le bureau à domicile semblait être lié à une plus grande volonté de continuer dans le bureau à domicile. De même, une plus grande satisfaction à l'égard de l'environnement visuel global et de la vue de la fenêtre semblait augmenter la volonté de continuer à travailler à domicile. Il est nécessaire de combler le fossé entre les différences culturelles et la satisfaction de l'éclairage naturel et de l'éclairage, en particulier des études relationnelles entre les caractéristiques de conception - en réponse aux pratiques culturelles, climatiques et locales - et les préférences et l'acceptabilité des occupants. Ainsi, notre compréhension des réponses des occupants sera plus complète. Engager davantage de recherches et de mesures pour améliorer l'environnement visuel et la qualité globale de l'environnement intérieur dans les logements est maintenant une étape nécessaire.Translated Description (Spanish)
Este documento describe las condiciones de iluminación de la oficina en casa dentro de diferentes países y continentes, enfatizando la satisfacción del usuario con el entorno visual. El alcance de este artículo es investigar los factores que impulsan la satisfacción de los participantes con las condiciones de iluminación en la oficina en casa. El estudio fue desarrollado por un equipo de expertos internacionales que trabajan juntos en la Subtarea A: Perspectiva y requisitos del usuario, Tarea 61 AIE (Agencia Internacional de Energía): Soluciones para la iluminación natural y la iluminación eléctrica. Se lanzó una encuesta en línea en diciembre de 2020 y se cerró en marzo de 2021. La encuesta se implementó en los idiomas nativos de seis países participantes (Brasil, Colombia, Dinamarca, Italia, Polonia y Japón) utilizando Google Forms, y su difusión se realizó a través de varias plataformas de redes sociales. Se realizaron medidas de asociación entre variables y pruebas predictivas para explorar qué aspectos investigados impulsaron la satisfacción de los participantes con las condiciones de iluminación en la oficina en casa. Encontramos algunas diferencias en la satisfacción debido al sexo, la ocupación y el continente de residencia de los participantes. Las hembras estaban más satisfechas con la luz del día que los machos. Las asociaciones entre la percepción de siete descriptores de luz y la satisfacción mostraron diferencias entre los asiáticos orientales y el resto de los participantes, lo que podría estar relacionado con la alta dependencia de los formadores de la iluminación eléctrica incluso cuando la luz del día está disponible. Las características de diseño como las fachadas del sur, la distancia desde el área de trabajo hasta la ventana, el tipo de protección solar interna se relacionaron con la satisfacción de la luz natural. Además, la satisfacción con el nivel de luz general y la luz eléctrica fue mayor para aquellos participantes que no necesitaban encender la lámpara de techo, piso o escritorio cuando la luz del día estaba disponible. Descubrimos que una vista externa compuesta por 3 capas y la visibilidad del cielo proporcionaban una mayor satisfacción con la vista de la ventana. Tener una habitación independiente para la oficina en casa parecía estar relacionado con una mayor disposición a continuar en la oficina en casa. Del mismo modo, una mayor satisfacción con el entorno visual general y la vista de la ventana pareció aumentar la voluntad de seguir trabajando desde casa. Se necesita cerrar la brecha en medio de las diferencias culturales y la satisfacción con la luz natural y la iluminación, en particular, los estudios relacionales entre las características del diseño, como respuesta a las prácticas culturales, climáticas y locales, y las preferencias y la aceptabilidad de los ocupantes. Por lo tanto, nuestra comprensión de las respuestas de los ocupantes será más completa. Involucrar más investigaciones y medidas para mejorar el entorno visual y la calidad ambiental general en interiores en las viviendas es ahora un paso necesario.Files
1_s2.0_S0378778822001487_main.pdf.pdf
Files
(3.5 MB)
| Name | Size | Download all |
|---|---|---|
|
md5:b4e618c4460ff455d445d1a89701780a
|
3.5 MB | Preview Download |
Additional details
Additional titles
- Translated title (Arabic)
- ظروف الإضاءة في المكتب المنزلي وتصور الشاغل: استكشاف دوافع الرضا
- Translated title (French)
- Conditions d'éclairage dans le bureau à domicile et perception des occupants : explorer les facteurs de satisfaction
- Translated title (Spanish)
- Condiciones de iluminación en la oficina en casa y percepción de los ocupantes: Explorando los impulsores de la satisfacción
Identifiers
- Other
- https://openalex.org/W4213256229
- DOI
- 10.1016/j.enbuild.2022.111977
References
- https://openalex.org/W1493697127
- https://openalex.org/W1497683007
- https://openalex.org/W1587026990
- https://openalex.org/W1975793762
- https://openalex.org/W2060739919
- https://openalex.org/W2067240339
- https://openalex.org/W2080207347
- https://openalex.org/W2106001450
- https://openalex.org/W2115046352
- https://openalex.org/W2252264846
- https://openalex.org/W2311935171
- https://openalex.org/W2899131795
- https://openalex.org/W2912836865
- https://openalex.org/W3013995112
- https://openalex.org/W3048968132
- https://openalex.org/W3049547760
- https://openalex.org/W3080848208
- https://openalex.org/W3082404666
- https://openalex.org/W3084167506
- https://openalex.org/W3114923147
- https://openalex.org/W3118739370
- https://openalex.org/W3126047027
- https://openalex.org/W3131735385
- https://openalex.org/W3139136293
- https://openalex.org/W3198316964
- https://openalex.org/W4200033458
- https://openalex.org/W4200046173
- https://openalex.org/W4200187107
- https://openalex.org/W4200623251
- https://openalex.org/W4212907366
- https://openalex.org/W4231409423
- https://openalex.org/W4238785060
- https://openalex.org/W4245762497